por Jim Grimmer | Ene 31, 2022 | Sin categorizar
Muchas organizaciones cuentan con un Programa de Asistencia al Empleado formal. Pero, ¿por qué no siempre se utilizan y por qué creemos que no son suficientes? ¿QUÉ ES UN EAP? En La Asociación de Programas de Asistencia al Empleado del Reino Unido declaró que los...
por Jim Grimmer | Nov 30, 2021 | Sin categorizar
Cuatro medidas inmediatas que las organizaciones deberían adoptar para ayudar a sus empleados y responder a sus preocupaciones. Cada vez son más las empresas que reincorporan a su personal al lugar de trabajo, por lo que es importante analizar cómo se ayuda a...
por Jim Grimmer | Sep 30, 2021 | Sin categorizar
La semana laboral de 4 días, ¿se hará realidad? Varios países han ensayado con éxito un sistema de cuatro días en los últimos seis años, y ahora Escocia va a intentarlo. ¿Se hará realidad? En el Reino Unido se está probando una semana laboral de cuatro días, en...
por Jim Grimmer | Ago 30, 2021 | Sin categorizar
Una investigación de la Universidad de Cambridge ha descubierto que muchas de las iniciativas que las organizaciones están tomando para aumentar la resiliencia y aliviar los problemas de salud mental no han mejorado adecuadamente el bienestar de los trabajadores y, de...
por Jim Grimmer | Jul 30, 2021 | Sin categorizar
¿VUELVO A LA OFICINA? Recientemente mantuve una conversación con un alto directivo de una empresa que solicitaba el apoyo de P3 Business Care, ya que se había tomado la decisión de que todo el personal volviera al lugar de trabajo de lunes a viernes. En el blog de...
por Jim Grimmer | Jun 30, 2021 | Sin categorizar
Gracias a la Dra. Rebecca Holt, que en un reciente artículo publicado en People Management argumentó por qué las organizaciones deben adoptar un enfoque menos reactivo del bienestar de los empleados y por qué la prevención proactiva es el mejor camino a seguir. ...
